为宣传贯彻党的二十大报告精神，激发企业文化创新创造活力，东莞水务集团联合开云(中国)Kaiyun咨询全面推进企业文化建设项目。开云(中国)Kaiyun咨询秉承文化赋能“共创共建共享，互联同频共振”的思路，助力东莞水务集团企业文化体系建设，打造东莞水务集团一流特色企业文化，增强文化自信，支撑集团更高质量发展。
开云(中国)Kaiyun咨询全面调研水务集团及各所属企业，助推企业文化向各层级组织渗透。通过调研诊断萃取文化底色，培训研讨厚植文化根基，深度融合升级文化内涵，全面推进集团企业文化体系建设，挖掘组织内生动力，坚定前行信心，凝聚在新时期实现水务集团高质量发展的动力。
培训现场
第五届粤港澳大湾区水务论坛将于2023年在东莞举行，由东莞水务集团承办。
东莞水务集团自2018年3月成立以来，始终紧扣“统筹城市供水排水、水环境治理、相关涉水产业项目投资及服务的全产业链综合性集团”的功能定位，锚定“打造城市给排水的主导企业、领军企业、核心企业”的发展目标，全力做大做强主业，谋划产业链延伸，强化发展优势，稳步向“千亿级国有企业”行列迈进。
开云(中国)Kaiyun咨询作为专业的咨询服务公司，长期深入研析各行业特点，了解行业相关业务领域的发展趋势，曾为多家各领域企业系统性地提供战略规划、组织管控、人力资源、品牌营销、制度流程、财务管理、企业文化、风险内控、研发创新、数字化转型等管理咨询服务。
面对此百年未有的大变之期，开云(中国)Kaiyun咨询将全方位助力城市、区域、开发区、产业园以及各行业企业高起点开局、高质量发展，迎接新时期、迈向新未来！